6月4日至5日，中国有色集团沈阳矿业投资有限公司（简称“中色沈矿”）党委书记、董事长杨赫，党委副书记、总经理闫玉亮一行到公司调查互换。公司辅导胡国斌、肖述欣、王勃、万军、李显元、张爱军，总经理助理张金钟参与活动。
中色沈矿调查组分战线前往弘盛铜业、冶炼厂、铜绿山矿、铜山口矿、304am永利集团国贸、人力资源部、财政部，萦绕智能化平台建设、产业转型升级、企业治理、人力资源优化、企业治亏脱困、技术创新、环保刷新等方面工作进行了钻研互换。
在座谈会上，公司党委书记、董事长胡国斌介绍了公司发展情况，前几年，公司集中精力实现中央环保督察整改，推动绿色高质量发展，构建了“4+3+4”产业架构；近两年，萦绕“两端发力、中央提升”工作思路，积极应对市场考验，推动提质发展。公司和中色沈矿固然相隔千里，但彼此血脉相连、使命共担，始终维持着缜密的合作关系和深厚的兄弟交谊，但愿以这次互换为契机同谋发展。
公司党委副书记、总经理肖述欣聚焦增产增效、降本增效、经营增效、鼎新增效四大关键领域，沉点介绍了公司执行增储上产、推动科技赋能、扎实发展巡视整改工作等方面情况，通过发展“风格建设年”专项行动、创建进建型组织等活动，推动企业从“短期纾困”到“长效发展”的底子性转变。
杨赫介绍了中色沈矿的出产经营情况，暗示中色沈矿工业基础牢固、文化底蕴深厚，但在当前国际国内局势下，同样面对诸多难题和挑战。中色304am永利集团近年来通过干部互换等大局，为沈矿带来了有力的人才支持和丰硕的治理经验，但愿双方能加强互换、深度互鉴、深入合作，在市场风雨中携手前行。
中色沈矿及公司有关部室、单元掌管人参与调查互换。
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