1月3日至5日，中国有色集团党委书记、董事长奚正平萦绕进建贯彻习近平总书记近期有关沉要讲话心灵，到公司发展调查调研。集团公司党委委员、副总经理王焱参与调研。

3日下午，奚正平一行深刻冶炼厂，实地调研了智慧运营中心、转炉主厂房、环集系统、硫酸系统以及精矿库等区域，具体相识了冶炼厂环保监测、硫酸及转炉等集控工艺、精矿库刷新等情况，并主持召开基层党员座谈会。在听取参会代表关于安身岗位、阐扬党员作用的讲话后，奚正平暗示，冶炼厂刷新过程中，党组织充分阐扬战斗碉堡作用，出格是在急难险沉关头，宽大党员充分阐扬前锋圭表作用，通过沉大项目攻坚，磨炼塑造了一支技术、治理较为精湛的党员行列，相信冶炼厂在实现刷新之后，定会获得越发优异的成就。宽大党员要持续阐扬圭表带头作用，以优良的党员形象影响、带头其他员工进建新知识、转变思想观点，形玉成力以赴支持鼎新的合力。

3日晚上，奚正平在公司总部主持召开座谈会，听取公司安全环保工作情况，并就有关沉点工作进行部署铺排。

4日上午，奚正平一行前往铜绿山矿，实地调研了磨浮厂房、综合车间维建厂房、机动班、膏体充填站等，当真听取了该矿选矿工艺、探矿采矿、安全环保、突发事务措置等各项工作情况介绍。他强调，要把安全摆在首位，把矿石品位提上去，把出产经营搞好，进一步提振宽大职工的士气和信心；要深入风格建设，积极营造风清气正的干事创业氛围，引发干部职工振奋有为、履职担任。在基层干部座谈会上，听取有关工作汇报后，奚正平强调，要对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，疏导宽大党员坚定做到内化于心、表化于行，把自身作用阐扬好，关键时刻顶得上去；要积极创新党建工作方式步骤，给党员和骨干交工作、压担子，把党员造就成骨干、把骨干发展成党员，切实阐扬党员示范引领作用和前锋圭表作用，进一步加强宽大党员的高慢赣注责任感和使命感；要持续深刻研判发展中存在的问题，形成求实有效的思路行动，在确保安全的前提下，安身矿山自身前提，以等不及、慢不得、坐不住的紧迫感，采取超通例措施组织出产、提高产量，打好矿山高质量发展自动仗；要对安全出产等领域的违法违游记为“零容忍”，阐扬“正能量”，使规章造度真正起到防火墙作用。

4日下午，奚正平在公司总部主持召开基层党支部书记座谈会。来自冶炼厂转炉车间、弘盛铜业火冶片区、丰山铜矿坑采车间等单元的10名基层党支部书记，结合地点单元和岗位现实，安身党务干部职责，萦绕“干得怎么样”“下一步若何干”两个方面发展互换讲话。奚正平暗示，一个党员就是一面旗号，一个支部就是一座碉堡。公司的基层党员干部在加强进建能力中可能下“真功夫”、作表率，在危难险沉关头可能勇挑沉担，在攻坚克难、深入鼎新、产业发展等方面起到了积极作用。他强调，要坚持不懈做好支部工作，牢牢抓好党员行列建设，让宽大党员积极参加到企业出产经营方方面面；要把宽大职工人民紧紧联结在党旗下，联结在党组织周围，依照党中央、国务院要求，依照习近平总书记对集团公司三次沉要批示批示心灵要求，凝心聚力推动企业高质量发展，让宽大职工人民与企业同发展、共成长。

随后，奚正平还出席了晟祥铜业业务专题会，听取了晟祥铜业总体情况以及2024年关于党的建设、人才造就、鼎新发展、“六个增效”等工作思路和行动汇报，并深刻相识了晟祥铜业华东、华中两个市场的客户开发和销售情况。他强调，要高站位经营发展方向，做高尺度，对准合金化和“超铜”资料；要抓好工艺节造主题，把牢质量管控这一关键，在底子上保险出产系统的靠得住性；要以提产上量为切入点，强化规模效益；要强治理、拓市场，稳扎稳打，进一步提升晟祥铜业的影响力；要抢抓政策机缘，争取处所赐与更多的全方位支持。

5日上午，奚正平一行实地调研了中色304am永利集团武汉基地。

中国有色集团总部有关部门和有关企业掌管人陪同调研。